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中国电商巨头阿里巴巴爆出性丑闻,有阿里巴巴女员工指控遭上司强行灌酒,之后并陆续遭到客户猥亵及上司性侵。由于已往阿里巴巴强调有优异的企业文化,而此案的发作,也让外界稀奇惊讶。

8 月 7 日,有认证为阿里巴巴员工的网友在社群媒体上发了一篇长达11页的《de》PDF档案,其在7月27日出差时被主管要求去 KTV 陪客户喝酒,当天『tian』她的组长(chang)在与客户开完会后约双方一「yi」起用饭,而她在酒桌上「不敢拒绝、不能拒绝」多次劝酒,很快醉酒失去意识。

凭证她自述,她被灌酒后,在酒桌上遭到客‘ke’户猥亵,而主管对此放任不管。该员工还示意,事后查看旅店录影,这名主管当夜更是四次进入其入住的旅店房间。事发后,该女员工同时向阿里的‘de’种「zhong」种管道反映这个情(qing)形,公司最初赞成处置,但几番谈判之后示意无法开除这名被投诉的员工。

她称自己还曾在公司公然曝光这一事宜试图引起重视,但被保安赶走。

这则新{xin}闻在媒体曝光后,引‘yin’起伟大回响。 

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阿里

  • 巴巴合资人、市场公关委员会主席王帅就阿里女员工被损害一事,在其小我私人社群{qun}平台称,自己也不知道说些什么,咬牙切齿是一定的。同时他示意,自己存在失职行为,但「阿里不是云云的」。

    阿里巴巴董事局主席兼 CEO 张勇 8 月 8 日破晓在阿里内网发文〖wen〗,用震惊、生气、羞愧,表达对阿里一员工涉嫌侵略女同事事宜的感受。

    张勇示意,这名员工「所在事业群相关认真人『ren』和团体HR系统,没有站在珍爱员工的角度」,对她的【de】遭遇和诉求给予足够的重视和关切,没 mei[有实时决媾和行动。将事宜中受到指控的员工举行辞退,永不任命。这个部门所〖suo〗在的事业群总裁与人事专员引咎告退,对团体首席人力资源官记过处分。 

    然则,这些处置仍{reng}止不住怒火,而中国的官媒更是集中火力“li”痛批阿里巴巴。

    其中《人民日报》旗下各媒体更是火力全开,痛骂阿里巴巴团体,指「性侵悲剧发生『sheng』后的群体冷漠」,酒局全程无人 ren[协助,内部举报无“wu”人理睬,各级【ji】向导无动于衷‘zhong’。云云习以“yi”为常,见责不怪,确实让人为阿里大《da》跌眼镜。

    文中痛批,性侵《qin》同事后若【ruo】无其事继〖ji〗续上班,女员工遭 zao[重创后,被逼在总部【bu】食堂发传单乞求援助,换来的『de』是从上到下各级主管的冷血,上梁不正,下梁怎么不歪。若是女员工爆料通通确定为真,那么这已经不是「阿里巴巴」,这是「40大盗」。

    人民日报微信民众号「侠客岛」则是不虚心的指出,社会舆论有理由对阿里感应气忿,「作为互联网头部企业、市值以万亿(兆元)计的巨头,内部竟然〖ran〗发生此等恶性事宜且 *** 流程漫长不力;一直标榜优越价值观的手艺『新贵』,却拥有云云畸形落伍的酒桌文化“hua”,简直令人对『受尊重的公司』形象多了几分嫌疑」。

    阿里性侵事宜现在仍在不停发酵,职场上“shang”由酒桌文化引发的性骚扰和侵“qin”略案例,也已经成为无法逃避的现实问题。

    苏州新闻网声明:该文看法仅代表作者自己,与苏州新闻网无关。转载请注明:阿里巴巴女员工应酬遭性侵、事后官官相护引起怒火,最〖zui〗高层致歉、中国官 guan[媒集中火力痛批
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      (2021-11-26 00:02:23) 1#

      对她的印象是:为你开的流量

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